企业名称是否涉及商标侵权 企业名称是否涉及商标侵权行为
1、已经核准的公司名称享有名称权，与商标同名不存在侵权。但未经核准的公司名称可能侵权。2、已经核准的公司与商标同名虽然不存在侵权，但违反商标法第五十七条违法使用商标构成侵权。《企业名称登记管理实施办法(0)人阅读时间：2023-11-20
劳动合没盖单位公章，劳动合同是否生效
一、《劳动合同法》第16条规定：“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。”可见，用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下，劳(0)人阅读时间：2023-11-20
没签劳动合同被解雇可不可以要求赔偿
用人单位解除与你的劳动关系（或者说辞退、开除你）分以下三种情况，你自己对照下属于哪种情况，应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给你的，可以在1年内申请免费的劳动仲裁维护自己的合法权益：1、用人单位与你解(0)人阅读时间：2023-11-20
订立劳动合同要注意些什么 制定劳动合同需要注意什么
普通员工签订注意事项一、劳动合同签订的时间自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动(0)人阅读时间：2023-11-20企业名称是否涉及商标侵权 企业名称是否涉及商标侵权行为
1、已经核准的公司名称享有名称权，与商标同名不存在侵权。但未经核准的公司名称可能侵权。2、已经核准的公司与商标同名虽然不存在侵权，但违反商标法第五十七条违法使用商标构成侵权。《企业名称登记管理实施办法..2023-11-20劳动合没盖单位公章，劳动合同是否生效
一、《劳动合同法》第16条规定：“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。”可见，用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下，劳..2023-11-20没签劳动合同被解雇可不可以要求赔偿
用人单位解除与你的劳动关系（或者说辞退、开除你）分以下三种情况，你自己对照下属于哪种情况，应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给你的，可以在1年内申请免费的劳动仲裁维护自己的合法权益：1、用人单位与你解..2023-11-20订立劳动合同要注意些什么 制定劳动合同需要注意什么
普通员工签订注意事项一、劳动合同签订的时间自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动..2023-11-20
