首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实。
其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。
晓之以情,如公司还拒付工资收集完证据就可以去劳动仲裁。
首先要明确劳动关系的证据!
先打电话讨要工资,刻意的描述你已经在单位工作多久,薪资情况。在加上一些自己不容易,希望老板能及时给付之类的话语;人情先做到,记得录音。
2可以在微信里面跟老板阐述自己的情况,索要工资,留下聊天记录,比如:从什么时候开始工作的,到现在应该收到多少工资,聊一些工作上的事情形成完整的证据链。
3收集其他证据:单据,证件,表格,打款记录,考勤记录,证人证言等;
4仍然不支付的,可以向当地的劳动纠察大队进行投诉;
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